私は入社後、資産アドバイザーを5年間経験し、結婚を機に一度退職しました。その後、ご縁があり再雇用していただき、2年間の支店総務を経て資産アドバイザーに戻りました。その後、産休、育休を取得しつつ、業務推進部や営業企画部なども経験し、現在は資産アドバイザーとして仕事と育児と両方に奔走しています。 

 

　仕事内容は、個人のお客さまを中心に、電話、訪問などで保有資産の管理や運用アドバイスを行っています。 育児に関しても上司や同僚の理解、配慮のおかげで、充実した毎日を送ることができています。 現在は時短勤務ということもあり、業務時間内に仕事を終わらせるための工夫や日々マーケットを追う勉強の時間の確保などに苦戦しています。お客さまに最善の提案をするためには、やはり毎日新しい情報をキャッチアップしていくことが必要になるので、業務をより効率的に行えるようになるのが目標です。 子どもが小さい間は子育てに重きを置いた働き方をさせていただいたので、今後はリーダーシップを取りつつ、よい先輩アドバイザーになれたらと考えています。 また、最近では子育てをしながら働く社員が増えてきています。

 

　キャリアか家族かを選択するのではなく、両立できるモデルケースとして、これからも日々奔走していこうと思っています。